Vacatures.nl

Verzuimadviseur

Aon Rotterdam
7 dagen geleden

Ben jij de expert op het gebied van Verzuimadvies en wil je onderdeel uitmaken van een innovatief verzekeringskantoor? Lees dan snel verder!

De functie

Als Verzuimadviseur geef je sturing aan het verzuim- en re-integratieproces en ligt jouw primaire verantwoordelijkheid bij het bewaken en monitoren van je eigen portefeuille. Je bent eigenaar van de gehele cyclus en fungeert als casemanager voor het complete traject van A tot Z. Je werkt nauw samen met de collega's en komt te werken in een hecht team met een goede sfeer, waarin je met elkaar kan sparren over de verschillende thema's en uitdagingen.

Als persoonlijke verzuimcoach ben je het eerste aanspreekpunt voor zowel leidinggevende als werknemer, maar weet je tevens managers te adviseren op het gebied van verzuim- en arbeidsongeschiktheid. Je onderhoudt contacten met werknemers, leidinggevenden, HR en eventueel met dienstverleners. Door jouw kennis en doortastendheid weet je het proces van werkhervatting positief te beïnvloeden, waarbij je het belang van alle belanghebbenden niet uit het oog verliest. Op adequate wijze weet je passende actie te ondernemen indien het proces stagneert en ben je in staat om hierin de onderste steen boven te krijgen. De bedrijfsarts zorgt voor de bedrijfsgeneeskundige borging en is sparringpartner voor moeilijk oplosbare casuïstiek. Bij grotere relaties verzorg je samen met de consultant rapportages naar de klant en evalueer je periodiek de meer beleidsmatige kant van het verzuim. In deze functie onderhoud je de relaties grotendeels via de telefoon.

De functievereisten

De Verzuimadviseur weet als regisseur en eigenaar van het algehele proces, het overzicht te houden en onze klanten te voorzien van scherpe adviezen. Tevens ben je een stevige gesprekspartner voor alle betrokken partijen en kan je feilloos schakelen binnen de verschillende werkzaamheden. De ideale kandidaat heeft een achtergrond in een vergelijkbare functie of zijn/ haar ervaring opgedaan binnen recruitment, arbeidsbemiddeling en/ of Human Resources.

Verder beschik je over:

  • Afgeronde HBO- opleiding;
  • Aantoonbare ervaring met verzuim en arbeidsongeschiktheid en gedegen kennis van de sociale zekerheid en de verzuimproblematiek;
  • Commerciële, zakelijke en dienstverlenende houding;
  • Praktische instelling en vermogen tot plannen en organiseren;
  • Flexibiliteit, doelgerichtheid en ben je stressbestendig;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.

Wij bieden

Een zelfstandige en dynamische baan met volop ruimte en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Binnen Corporate Wellness wordt casemanagement in brede vorm uitgevoerd in samenwerking met de Wia Casemanager en de Ziektewet Casemanager. Je krijgt de kans om samen met ons te werken aan een innovatief product van maatschappelijk belang. Hierbij bieden wij een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste 13e maand en een bonusregeling. De uiteindelijke inschaling en hoogte van je salaris zijn afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.

Additionele informatie

Heb je interesse? Solliciteer dan via de button ‘Solliciteer direct’. Wij ontvangen graag je CV en motivatie (vereist).

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Alicia van Waveren, Recruiter via telefoonnummer 06-38420263. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Sandra Breljakovic, Lead Consultant Verzuimadvies via telefoonnummer: 010-4488569.

Naast de gespreksrondes kan een assessment of business case onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Algemeen

**Corporate Wellness ** Corporate Wellness binnen Aon Risk Solutions adviseert, met 90 professionals, werkgevers over het opzetten van een geïntegreerd employee wellness beleid en regisseert daarnaast alle daartoe behorende dienstverlening. Het is concrete advisering over de diverse verzekerbare arbeidsvoorwaarden zoals, zoals collectieve zorgverzekeringen, WIA-verzekeringen, verzuimverzekeringen en ongevallen- en reisverzekeringen. Daarnaast adviseren wij klanten op het gebied van het voeren van goed verzuimbeleid, het trainen van leidinggevenden op dat punt, het opzetten van arbocatalogi en het tenderen van arbodiensten en reïntegratiebedrijven.

Linking employee wellness to corporate success is de veelzeggende ambitie van deze afdeling.**

Over Aon ** Aon plc (NYSE:AON) is een toonaangevende wereldwijde dienstverlener op het gebied van risk, retirement en health. Aon analyseert de personele risico’s en bedrijfsrisico’s, geeft passend risicoadvies, zorgt voor de (financiële) oplossing én is er als een incident de bedrijfscontinuïteit bedreigt. Zo helpen wij klanten succesvol te ondernemen.

Bron: Aon

Is deze vacature niet oké?